Alku-urani kompastukset — Työpaikanvaihdokset sivuvaikutuksineen
Kalaja, Kalle
Tuotetiedot
| Nimeke: | Alku-urani kompastukset — Työpaikanvaihdokset sivuvaikutuksineen | ||
| Tekijät: | Kalaja, Kalle (Kirjoittaja) | ||
| Tuotetunnus: | 9789519155548 | ||
| Tuotemuoto: | Pehmeäkantinen kirja | ||
| Saatavuus: | Toimitusaika 1-3 arkipäivää | ||
| Hinta: | 34,00 € (29,82 € alv 0 %) | ||
|
|||
| Kust. tuotetunnus: | F58 |
| Kustantaja: | Suomen Autoteknillinen Liitto (SATL) |
| Painos: | 2020 |
| Julkaisuvuosi: | 2020 |
| Kieli: | suomi |
| Sivumäärä: | 152 |
| Tuoteryhmät: | Kaikki tuotteet Tietokirjallisuus |
| Kirjastoluokka: | 36.13 Työ. Työelämä |
| YSO - Yleinen suomalainen asiasanasto: | työpaikan vaihto, vastavalmistuneet, kokemukset, vaikutukset, urakehitys, ammatillinen liikkuvuus, insinöörit, henkilöhistoria |
| Avainsanat: | Urakehitys, työpaikan vaihto |
Kalle Kalaja (s. 1971) on autoinsinööri, joka vaihtoi uransa alkuvaiheessa työpaikkaa muutaman vuoden välein. Kirjassaan hän ruotii vastavalmistuneen ajatusmaailmaa, valintojensa syitä, keskustelukumppanien merkitystä ja antaa kokemustensa myötä vinkkejä lukijakunnalle. Kalaja on kohdannut urallaan hyvin erilaisia työtovereita ja esimiehiä, mutta kerronnan keskiössä hän laittaa peittelemättä etupäässä itsensä tarkastelun ja kritiikin kohteeksi.
Kenelle kirja on tarkoitettu:
• Nuorille vastavalmistuneille, pitkälle tähtääville henkilöille. Miten ensimmäiset reilut 10 vuottani menivät työelämässä? Mitä virheitä olen tehnyt? Millaista on päästä uraputkeen? Millaista on saavuttaa uraunelmia - ja millaista on luopua niistä?
• Työnantajille, HR-vastaaville, päälliköille ja johtajille. Mitä vastavalmistunut ja vähän työkokemusta omaava henkilö ajattelee ja toivoo? Millaista johtamista ja tukea minä olisin kaivannut työelämän alkuvuosina, jotta olisin asettunut paikoilleni?
• Avoimesti työuraansa arvioiville.
Työkokemusta jo omaavat, mahdollista muutosta janoavat henkilöt voi löytää uusia tarkastelukulmia omille valinnoilleen ja päätöksilleen.
Kenelle kirja on tarkoitettu:
• Nuorille vastavalmistuneille, pitkälle tähtääville henkilöille. Miten ensimmäiset reilut 10 vuottani menivät työelämässä? Mitä virheitä olen tehnyt? Millaista on päästä uraputkeen? Millaista on saavuttaa uraunelmia - ja millaista on luopua niistä?
• Työnantajille, HR-vastaaville, päälliköille ja johtajille. Mitä vastavalmistunut ja vähän työkokemusta omaava henkilö ajattelee ja toivoo? Millaista johtamista ja tukea minä olisin kaivannut työelämän alkuvuosina, jotta olisin asettunut paikoilleni?
• Avoimesti työuraansa arvioiville.
Työkokemusta jo omaavat, mahdollista muutosta janoavat henkilöt voi löytää uusia tarkastelukulmia omille valinnoilleen ja päätöksilleen.