Digiloikan puuttuva askel
Peuhu, Leena
Tuotetiedot
| Nimeke: | Digiloikan puuttuva askel | ||
| Tekijät: | Peuhu, Leena (Kirjoittaja) | ||
| Tuotetunnus: | 9789527518335 | ||
| Tuotemuoto: | Pehmeäkantinen kirja | ||
| Saatavuus: | Toimitusaika 1-3 arkipäivää | ||
| Ilmestymispäivä: | 14.11.2024 | ||
| Hinta: | 55,00 € (48,25 € alv 0 %) | ||
|
|||
| Kustantaja: | Ketterät Kirjat |
| Sarja: | CxO Academy Kirjat 35 |
| Painos: | 2024 |
| Julkaisuvuosi: | 2024 |
| Kieli: | suomi |
| Sivumäärä: | 190 |
| Tuoteryhmät: | Kaikki tuotteet Tietokirjallisuus |
| Kirjastoluokka: | 69.11 Johtamisen tekniikka ja menetelmät |
| YSO - Yleinen suomalainen asiasanasto: | johtaminen, digitalisaatio, muutosjohtaminen, projektinhallinta, tietotekniikka, projektit, kehittämisprojektit, muutosviestintä |
| Avainsanat: | projektit, projektityö, projektityöskentely, digitalisointi, muutosjohtaminen, liiketoimintamallit, kehittäminen, kehittämisprojektit, muutosviestintä, tekninen velka, tietotekniikka |
Lahtelaisen Leena Peuhun esikoiskirja syntyi tarpeesta auttaa yrityksiä digitaalisen muutoksen murroksessa. Muutosjohtamisesta on kirjoitettu paljon, mutta silti suuret IT- ja digiprojektit aiheuttavat yrityksille ylimääräisiä miljoonakustannuksia johtuen teknisestä velasta ja sen vaikutuksesta muutoksen onnistumiseen.
Kirja käsittelee IT-painotteista kehittämistä ja muutosjohtamista. Kirjan lukuisat esimerkit ovat pääosin keskisuurista teollisuusyrityksistä, joissa on usein niukasti henkilökuntaa kehittämiseen ja toisaalta paljon kehittämistä.
”Oma suosikkikohtani kirjassa on muutoksen ymmärtämiseen ja viestintään liittyvät kappaleet. Leenan ymmärrys viestinnästä ja sen merkityksestä näkyy kirjan lisäksi myös hänen työssään ja on varmasti asia, joka on tehnyt hänestä niin menestyneen projekteissa. Viestintä vaatii kuitenkin aina johdon tuen onnistuakseen ja siksi toivon, että tämän kirjan lukisi jokainen yritysjohtaja.”
Tarja Järvinen, VP Finance & IT, deputy MD, Bronto Skylift Oy
Kirja käsittelee IT-painotteista kehittämistä ja muutosjohtamista. Kirjan lukuisat esimerkit ovat pääosin keskisuurista teollisuusyrityksistä, joissa on usein niukasti henkilökuntaa kehittämiseen ja toisaalta paljon kehittämistä.
”Oma suosikkikohtani kirjassa on muutoksen ymmärtämiseen ja viestintään liittyvät kappaleet. Leenan ymmärrys viestinnästä ja sen merkityksestä näkyy kirjan lisäksi myös hänen työssään ja on varmasti asia, joka on tehnyt hänestä niin menestyneen projekteissa. Viestintä vaatii kuitenkin aina johdon tuen onnistuakseen ja siksi toivon, että tämän kirjan lukisi jokainen yritysjohtaja.”
Tarja Järvinen, VP Finance & IT, deputy MD, Bronto Skylift Oy