Kunnallisia viranhaltijoita työskentelee kunnissa ja hyvinvointialueilla. Teoksessa käsitellään kattavasti kunnallisen virkasuhteen päättämismenettelyä, päättämisen perusteita (koeaika, viranhaltijasta johtuva syy, taloudelliset ja tuotannolliset syyt) sekä virkasuhteen päättämiseen kohdistuvaa muutoksenhakua ja perusteettoman päättämisen seurauksia.
Aihetta käsitellään käytännönläheisesti esimerkkitapausten kautta. Kirjassa esitellään myös lukuisia korkeimman hallinto-oikeuden oikeustapauksia virkasuhteen päättämisestä. Kirja on tarpeellinen erityisesti kunnallisen sektorin henkilöstöhallinnolle ja työnantajan edustajille sekä kuntien ja hyvinvointialueiden kanssa työskenteleville palvelussuhdejuristeille ja asiantuntijoille.
Teoksen kirjoittaja Joel Uusi Oukari on työ ja virkasuhdeoikeuteen erikoistunut asianajaja, jolla on monipuolinen kokemus palvelussuhdeasioista sekä asiamiehenä toimimisesta palvelussuhteen päättämiseen liittyvissä oikeudenkäynneissä.